LOCATIE

BOEK

Director of Sales

Werken bij het Amstel Hotel

DIT IS ONZE GESCHIEDENIS, WORDT DEEL VAN ONZE TOEKOMST

Een huis waar je jezelf ook thuis kan voelen en dat al meer dan 150 jaar. Het eerste vijfsterrenhotel van Amsterdam opende haar deuren in 1867. Het duurde exact een jaar om het hotel, ontworpen door Samuel Sarphati, te bouwen. Sinds dien heeft Het Amstel atijd bekend gestaan om haar rijke historie van oprechte gastvrijheid en Koninklijke service. Ons brilliante team is een essentieel onderdeel van deze luxe hotelervaring. Het hotel is een plek waar onze gasten kunnen genieten van ultieme luxe. Voor onze collega’s is het ook een plek waar wij ons thuis kunnen voelen en kunnen groeien.

Verantwoordelijkheden

Elke dag is anders, maar je zult vooral:

  • De dagelijkse verkoopactiviteiten beheren en het coachen van je team om hun volledige potentieel te benutten
  • Ontwikkel en verfijn sterke relaties met belangrijke klanten op de Amerikaanse markt om zaken te stimuleren en het marktaandeel van de tarieven te vergroten
  • Beheert en houdt toezicht op de verkoopactiviteiten en traint en begeleidt het verkoopteam met als doel doelstellingen te stellen en te overtreffen.
  • Neem deel aan branche-evenementen, beurzen en netwerkactiviteiten om de zichtbaarheid van het hotel te vergroten en nieuwe klanten aan te trekken.
  • Hosten van kennismakingsverblijven, voert locatie-inspecties uit en geeft verkoop presentaties om de diensten en producten van het hotel onder de aandacht te brengen.
  • Het behalen van alle persoonlijke en teamverkoopdoelen om ons te helpen de winstgevendheid te maximaliseren
  • Het creëren en implementeren van Sales plannen, de gemiddelde tarieven verhogen, het volume verhogen, de Sales van Food & Beverage en Banqueting.
  • De markt monitoren en analyseren van trends, activiteiten van concurrenten, feedback van gasten en de verkoopprestaties om kansen voor bedrijfsgroei te identificeren.
  • Gebruikt gegevens en andere bronnen om het bewustzijn van de marktpositie van het hotel te behouden. Onderzoekt de strategieën van concurrenten om manieren te identificeren om de bezettingsgraad en RevPAR te vergroten en het marktaandeel te vergroten.
  • Maandelijkse rapporten produceren en beoordelen om de prestaties te controleren
  • Samenwerken met het marketingteam om promotiemateriaal, advertentiecampagnes en speciale aanbiedingen te ontwikkelen.
  • Leiden van marketing efforts betreft up-selling voor onze gasten over hoteldiensten, aanbiedingen en voorzieningen.

Vereisten

  • Bachelordiploma / kwalificatie hoger onderwijs
  • Ervaring in luxe horeca/hotelverkoop met direct toezicht ervaring met een verkoopteam
  • Sterke kennis van lokale bedrijven en zakelijke trends vereist
  • Moet spreken Nederlands
  • Wees een sociale vlinder en natuurlijke netwerker – ga actief in gesprek met de lokale gemeenschap, partners en klanten.
  • Sterke media- en presentatievaardigheden.

Wat wij bieden

WAAROM HET AMSTEL HOTEL?

Werken bij Het Amstel Hotel in Amsterdam gaat gepaard met briljante arbeidsvoorwaarden:


– Een prettige en collegiale werkomgeving waarin eigen initiatief wordt gewaardeerd  

– Openheid, eerlijkheid en betrokkenheid
– Competitief salaris op basis van je ervaring en kennis
– Reiskosten voor een reisafstand van meer dan 5 km
– Persoonlijk budget voor opleidingen (vb. Sociale Hygiëne, Wijntrainingen, etc.)
– Persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden
– Medewerkerskorting op de wereldwijde 6000 hotelkamers van InterContinental Hotel Group
– 50% korting op de F&B bij 14 partnerhotels in Amsterdam met de F&B Voordeelkaart

– Gepersonaliseerde ondersteuning die past bij uw ambities zodat u een goede start kunt maken, betrokken bent en kunt groeien 

Interesse om deel uit te maken van de spannende toekomst van het Amstel Hotel? Bekijk hieronder onze vacatures en stuur je CV en motivatiebrief naar Amstel.humanresources@ihg.com of bel ons op +31 20 520 34 86. 

WAAROM HET AMSTEL HOTEL?

We geven onze mensen alles wat ze nodig hebben om te slagen. Van een competitief salaris dat al je harde werk beloont tot een breed scala aan voordelen die zijn ontworpen om je te helpen je beste werkleven te leiden:

  • Prestatiegebaseerde incentives (totale hotelomzet, GOP en individuele KPI’s)
  • Personeelskorting op de wereldwijde 6000 hotelkamers van InterContinental Hotel Group
  • 50% korting op de F&B bij 20 partnerhotels in Amsterdam met de F&B kortingskaart
  • Een prettige en collegiale werkomgeving waarin eigen initiatief wordt gewaardeerd
  • Reiskosten voor een woon-werkafstand van meer dan 5 km
  • Persoonlijk budget voor opleidingen (bijv. Sales- en Upsell trainingen, etc.)
  • Persoonlijke ontwikkeling en groeimogelijkheden

Wij houden uitsluitend rekening met reacties van kandidaten die in aanmerking komen om binnen Nederland/EU te werken.

Solliciteer Nu

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Choose language.

BELEEF DE MAGIE VAN HET AMSTEL HOTEL

Neem Contact Op

Deze site is beschermd door reCAPTCHA en het privacybeleid is van toepassing.

Cadeaubon Aanvraag

Deze site is beschermd door reCAPTCHA en het privacybeleid is van toepassing.